本网讯 青年人才选拔任用的序曲日前奏响第一个音符
！！
！近日
，，集团公司组织了一场权属企业副总经理岗位竞聘会，，一批70后、、
、80后踊跃报名，，，经过层层遴选，，
，
，4名竞聘者走上角逐台。
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盛佳高度重视此次竞聘工作，，陈景河董事长直接提议组织该岗位竞聘
，
，，蓝福生总裁亲自审定了竞聘形式及评价维度，
，，
，评委团由公司领导邹来昌等组成
。。
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据了解，，，集团公司《优秀青年人才管理办法》颁布以来
，，
，，在职工中引起强烈反响。。。当前，，，公司正处于发展的关键时期，
，青年骨干的成长、、、选拔决定了公司的未来，，，为此
，，，集团公司有意识将青年人才的选拔提上重要日程，，把坚持刻苦学习，
，，坚持艰苦奋斗，，，，坚持开拓创新，，，，坚持高尚品行的青年骨干吸收到管理序列中来，，，，委以重任。
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参聘人员结合项目实际和困难
，，，，重点围绕如何维护股东权益、、正确处理文化差异、、、
、保护生态环境等核心问题进行了阐释。。秉着公开、
、公正、、公平的选拔态度，，，最终一名参选人员脱颖而出，，目前已进入全集团公示，
，，进一步征求广大员工意见。。。。